Кадровое обеспечение лёгкой промышленности



22 марта 2019 в на базе Karazin Business School состоялся круглый стол «Кадровое обеспечение легкой промышленности», организованный Харьковским кластером лёгкой промышленности и дизайна при поддержке Управления инновационного развития и имиджевых проектов Харьковского городского совета, Украинской Ассоциации предприятий легкой промышленности «Укрлегпром» и всеукраинского медиаресурса «Швейное дело и мода».



Участниками мероприятия выступили производители одежды и обуви, представители Департамента образования Харьковского городского совета, Главного управления труда и социальной защиты населения Харьковской облгосадминистрации, представители профильных средних специальных и высших учебных заведений Харькова, специалисты отрасли.

Темы круглого стола:
- Взаимодействие профильных учебных заведений и производителей одежды и обуви в рамках подготовки кадров лёгкой промышленности.

- Создание дорожной карты механизма реализации пилотного проекта: "Механизм реализации пилотного проекта по кадровому обеспечению легкой промышленности" на 2019-2020 гг.

В рамках круглого стола Президентом-председателем Ассоцииации УКРЛЕГПРОМ Татьяной Изовит была представлена информация и аналитика о текущем состоянии легкой промышленности и рынка труда отрасли в регионе и в Украине, стратегия развития отрасли, направления образовательных мероприятий и популяризации отраслевых профессий, взаимодействия и сотрудничество с учебными заведениями и общественными организациями в Украине вцелом, примеры сотрудничества с представителями отрасли других стран.
 


Представителями отраслевых учебных заведений были освещены следующие проблемы:
Необходимость соответствия материально технической базы учебных заведений современной подготовке квалифицированных кадров, необходимость популяризации профессии среди молодёжи,  введение дуальной системы образования, проблематика устаревших программ обучения, сотрудничество с представителями предприятий отрасли как  по прохождению учащимися производственной практики, так и их дальнейшее трудоустройство.

Представители Центра занятости и Центра профессионально-технического образования предоставили статистические данные работы центра занятости по подготовке и переподготовке кадров отрасли, возможности, предоставляемые ЦПТО работодателю.


 Представители предприятий – работодателей отрясли были подняты вопросы, возникающие при сотрудничестве с учебными заведениями (устаревший классификатор профессий, несоответствие подготовки кадров современным стандартам, возможность прохождения обучения и практики студентам на оборудовании работодателей). Также выражена заинтересованность в освещении информации по законодательной базе и сотрудничеству с центром занятости, по взаимодействию с учебными заведениями и ЦПТО, готовность предоставления современного оборудования для обучения студентов.
 

Итоги мероприятия:

 Инициация создание Дорожной карты Кластера по кадровому обеспечению лёгкой промышленности региона с включением в нее следующих пунктов:

1. Организация на базе Кластера лёгкой промышленности и дизайна регулярных встреч производителей и учебных заведений, с последующим созданием рабочей группы по разработке и реализации дорожной карты.
2. Разработка совместной программы популяризации профессий лёгкой промышленности.
3. Организация Кластером мероприятий по взаимодействию между производителями, ЦПТО и учебными заведениями отрасли: организация регулярных встреч на базе профильных учебных заведений студентов с дизайнерами одежды и обуви, специалистами отрасли, представителями отраслевых предприятий-потенциальных работодателей, организация экскурсий для студентов на предприятия представителей легкой промышленности.
4. Проведение мероприятий по освещению актуальных вопросов и возможностей, предоставляемых центром занятости для представителей отраслевых предприятий.
5. Разработка и внесение инициаций и  предложений на рассмотрения Министрества образования по вопросам реформы системы образования в профильных учебных заведениях.
6. Разработка предложений по внесению изменений в стандарты обучения и классификатор профессий, в соответствии с современными тенденциями и технологиями отрасли для подготовки квалифицированных кадров и популяризации отраслевых профессий.

 

 

 

 

 

Произвольный текст в подвале сайта

© shveinoe-delo